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2015年全国测绘地信行业技师评审工作会议在广西南宁召开

12月4日,全国测绘地信行业技师评审工作会议在广西南宁召开。国家测绘地理信息局人事司、局职业技能鉴定指导中心、广西壮族自治区测绘地理信息局有关领导出席会议。测绘地信行业技师评审委员会全体委员参加了会议。

会议指出,测绘地信事业改革创新发展,离不开“人才强测”战略的实施。技能人才是测绘地信行业四支人才队伍之一,要高度重视、准确把握技能人才队伍建设面临的新形势和新任务。第一,要准确把握中央新精神。十八届五中全会强调要加快建设人才强国,深入实施人才优先发展战略,坚持创新发展理念,实施创新驱动发展战略;要推动人才结构战略性调整,突出“高精尖缺”导向,实施重大人才工程,着力发现、培养、集聚战略科学家、科技领军人才、企业家人才、高技能人才队伍。这为技能人才工作指明了方向,要求我们必须主动跟进测绘地信事业改革创新发展需求,加快培育支撑中国制造、中国创造的测绘地信高技能人才,进而带动整体人才队伍不断发展壮大。第二,要深刻理解新要求。“十三五”规划建议明确提出要“构建劳动者终身职业培训体系,推行终身职业技能培训制度”,“实施新生代农民工职业技能提升计划”,“推行工学结合、校企合作的技术工人培养模式”,“推行企业新型学徒制”,“提高技术工人待遇”、“完善职称评定制度,推广专业技术职称、技能等级等同大城市落户挂钩做法”等,这为技能人才工作创造了政策空间、提供了政策支持。我们要用好用活政策,进一步健全培养体系、改革评价机制、完善激励保障机制,为测绘地信事业改革创新发展提供强有力的技能人才支撑。第三,要清醒认识新形势。2015年,测绘地信行业技能人才工作发生两件大事:一是国务院决定取消国家局“测绘地信行业特有工种职业技能鉴定”行政审批事项。经商人社部同意,国家局制定印发进一步改进完善行业职业技能鉴定工作的通知,将鉴定工作转为水平评价类职业资格进行管理,并明确要加强事中事后监管。二是新版《职业分类大典》正式发布,测绘地信行业职业数量由原“2小类11个职业”增加到“3小类19个职业”,新增“地理信息服务人员”类别及9个职业,覆盖地理信息、不动产测绘、海洋测绘、导航与位置服务、地理国情监测等领域。15个职业被表示为绿色职业,体现了地理信息产业对加快转变经济方式和推进生态文明建设的重要作用,这也与十八届五中全会提出的“坚持绿色发展理念”相契合。这迫切要求我们进一步规范职业资格工作监督管理,抓紧完善行业职业资格设置、修订相关职业标准,加快拓展职业技能鉴定评价范围、加强行业紧缺技能人才开发培养,使之在测绘地信事业改革创新发展中发挥积极作用。

会议认为,2015年技师考评工作取得显著成效,主要体现在:一是建章立制上,继续用好用足《测绘资质管理规定》和《测绘资质分级标准》中明确的“取得技师职业资格的人员可计入中级专业技术人员”的政策,广泛宣传,多角度调动从业单位和从业人员的申报积极性。二是政策把控上,以深入贯彻国务院《关于加快发展现代职业教育的决定》和全国职业教育工作会议精神为契机,充分利用全国测绘地理信息职业教育教学指导委员会平台,进一步加强鉴定机构与职业院校的横向联系,为职业院校落实双证书(学历证书+职业资格证书)、双师(教师+技师)制度提供便利条件。三是服务方式上,进一步优化破格申报条件,引入更多定性定量的考核标准,为一线优秀技能人才提供了职业发展的快车道,同时也为小微测绘企业局部解决专业技术职称评审难问题提供了借鉴。四是人员规模上,2015年申报人员数量为历年之最,并继续沿用技能大赛获奖选手晋升职业资格的政策,得到各级测绘地理信息行政部门和行业企事业单位的好评。

会议要求,严格把关,扎实做好测绘地理信息行业技师考评工作;严格按照评审工作要求和评审程序进行技师考评,确保客观、公正、公平。一要认真履行职责。认真学习领会相关政策文件精神,全面准确地掌握和运用好申报条件,客观地进行综合评价。二要确保评审质量。始终坚持以职业能力为导向,以岗位要求为基础,以工作业绩为重点,统一标准,一视同仁。确保评审结果经得起检验。三要严守评审纪律。遵守工作纪律,杜绝不正之风,实施回避制度,不徇私舞弊。

2015年全国共有18个省、自治区、直辖市测绘地信行政主管部门开展技师考评工作,为来自行业单位和职业院校的685人提供了培训和鉴定服务。经评委会综合评审,有490人通过评审取得技师和高级技师职业资格。评审结果将经国家测绘地理信息局审核备案后,局职业技能鉴定指导中心将为相关人员颁发国家职业资格证书。(付璇)